Especialista de Consórcios | CSC

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Estamos em busca de um(a) Especialista de Consórcios para fortalecer ainda mais o nosso time!

Se você acredita no poder do trabalho em equipe, na construção de um ambiente colaborativo e no impacto positivo que pode gerar na comunidade, essa oportunidade é para você!

Aqui na Cresol, crescimento é sobre desenvolver talentos, fortalecer conexões e criar um ambiente onde cada pessoa se sinta valorizada. Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja! 🧡

✨ Juntos, vamos mais longe! 🚀

Sobre a oportunidade

Buscamos um profissional com ampla experiência no mercado de consórcios e visão integrada de todo o ciclo de vida do negócio, desde a concepção e estruturação de produtos até a gestão técnica, operacional, financeira e contábil dos grupos.

Essa posição terá papel fundamental na construção de soluções competitivas e sustentáveis, conectando as estratégias de negócio às necessidades dos clientes e às exigências operacionais, financeiras e regulatórias do sistema de consórcios.

Procuramos alguém que combine conhecimento técnico aprofundado, capacidade analítica e visão estratégica, com habilidade para estruturar modelos de negócio, avaliar sua viabilidade econômica e financeira e contribuir para a eficiência e evolução dos produtos e processos.

Principais responsabilidades

1. Desenvolvimento e Estruturação de Produtos

• Participar da concepção, estruturação e desenvolvimento de produtos de consórcio, considerando modalidades, segmentos, faixas de crédito, prazos, taxas de administração, fundos de reserva, seguros e demais características dos grupos.
• Desenvolver estudos de mercado, analisar tendências e concorrência e identificar oportunidades para evolução do portfólio.
• Elaborar propostas de produtos e modelos de negócio, considerando atratividade comercial, competitividade, viabilidade econômica e sustentabilidade financeira.
• Estruturar as premissas comerciais e técnicas dos produtos, assegurando sua integração com os processos operacionais e sistêmicos.
• Avaliar oportunidades de inovação e aprimoramento dos produtos, considerando as necessidades dos clientes e os direcionadores estratégicos do negócio.

2. Gestão Financeira e Viabilidade Econômica

• Desenvolver estudos de viabilidade econômico-financeira para novos produtos, modalidades e modelos de negócio.
• Analisar a dinâmica financeira dos grupos de consórcio, incluindo arrecadação, fluxo de caixa, contemplações, inadimplência, recursos disponíveis e obrigações.
• Avaliar a rentabilidade dos produtos, a composição das receitas, a taxa de administração e os impactos financeiros das diferentes premissas comerciais e operacionais.
• Elaborar projeções financeiras, cenários, análises de sensibilidade e indicadores de desempenho para subsidiar a tomada de decisão.
• Compreender a dinâmica de formação, manutenção e encerramento dos grupos, considerando o equilíbrio financeiro e a adequada gestão dos recursos dos consorciados.

3. Gestão Contábil e Fiscal do Negócio

• Atuar de forma integrada com as áreas de Contabilidade, Financeiro e Fiscal, contribuindo para a correta aplicação dos procedimentos contábeis e financeiros específicos do sistema de consórcios.
• Possuir conhecimento aprofundado da contabilização dos grupos e da administradora, incluindo fundo comum, fundo de reserva, taxa de administração, seguros, obrigações e receitas.
• Analisar demonstrações financeiras, balancetes, conciliações e relatórios gerenciais relacionados ao negócio.
• Compreender os critérios de reconhecimento de receitas, apropriação de taxas, movimentação de recursos e prestação de contas dos grupos.
• Apoiar a estruturação de controles, processos e informações contábeis e financeiras, assegurando consistência, integridade e aderência às normas aplicáveis.

4. Gestão Técnica e Operacional dos Grupos

• Conhecer profundamente o ciclo de vida dos grupos de consórcio, desde sua constituição e formação até as assembleias, contemplações, utilização dos créditos e encerramento.
• Apoiar a especificação técnica dos produtos e grupos, contemplando regras de cálculo, reajustes, sorteios, lances, garantias, transferências, substituições, desistências e exclusões.
• Compreender os processos de parametrização e gestão dos produtos nos sistemas de consórcio, assegurando aderência entre as regras comerciais, contratuais e operacionais.
• Analisar indicadores de desempenho dos grupos, identificando oportunidades de melhoria, riscos operacionais e possíveis impactos financeiros.
• Contribuir para o aprimoramento dos processos de contemplação, liberação de créditos, gestão de cotas, conciliação financeira e encerramento dos grupos.

5. Governança, Regulação e Melhoria Contínua

• Acompanhar a legislação e a regulamentação aplicáveis ao sistema de consórcios, contribuindo para a conformidade dos produtos e processos.
• Interpretar e aplicar os requisitos da Lei nº 11.795/2008 e das normas do Banco Central do Brasil relacionadas ao negócio.
• Contribuir para a estruturação de políticas, procedimentos, controles internos e modelos de governança.
• Atuar em conjunto com as áreas de Negócios, Tecnologia, Operações, Financeiro, Contabilidade, Fiscal, Jurídico e Compliance.
• Identificar oportunidades de otimização, automação e melhoria dos processos, promovendo eficiência operacional e sustentabilidade do negócio.

Requisitos e qualificações

• Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Gestão Financeira, Engenharia ou áreas correlatas.
• Experiência sólida no mercado de consórcios, preferencialmente em administradoras.
• Conhecimento abrangente do ciclo de vida dos produtos e grupos de consórcio, desde a concepção até a gestão financeira, operacional e o encerramento.
• Experiência em desenvolvimento e estruturação de produtos, análise de viabilidade econômica e modelagem financeira.
• Conhecimento dos aspectos contábeis, financeiros e fiscais específicos do negócio de consórcios.
• Domínio da legislação e regulamentação aplicáveis ao sistema de consórcios, especialmente da Lei nº 11.795/2008 e das normas do Banco Central do Brasil.
• Conhecimento dos processos de gestão de grupos, assembleias, contemplações, utilização de créditos, garantias e encerramento.
• Capacidade de analisar demonstrações financeiras, indicadores de desempenho, projeções e cenários de negócio.
• Excel avançado e familiaridade com ferramentas de análise de dados e sistemas de gestão de consórcios.

Diferenciais

• Experiência em projetos de estruturação, implantação ou transformação de operações de consórcio.
• Vivência em áreas de Produtos, Planejamento Financeiro, Controladoria, Contabilidade ou Gestão de Negócios de administradoras.
• Conhecimento de sistemas de gestão de consórcios, como Newcon, e de processos de parametrização e homologação de produtos.
• Experiência com estruturação de modelos de negócio, políticas comerciais, precificação e gestão de portfólio.
• Conhecimento de auditoria, controles internos, governança e prestação de informações regulatórias.
• Certificação profissional em consórcio.

Competências comportamentais

• Visão sistêmica e estratégica do negócio.
• Capacidade analítica e raciocínio financeiro.
• Organização, planejamento e atenção aos detalhes.
• Proatividade e autonomia na condução de projetos.
• Capacidade de transformar conhecimento técnico em soluções de negócio.
• Comunicação clara e habilidade de relacionamento interpessoal.
• Capacidade de articulação e influência entre diferentes áreas.
• Orientação a resultados, inovação e melhoria contínua.

Confira nossos benefícios:

Para o seu crescimento e futuro 🚀

Adicional por Tempo de Serviço – Reconhecemos sua dedicação e carreira conosco

Auxílio Pós-Graduação – Investimos no seu conhecimento com um incentivo especial para sua Pós-Graduação.

Descontos Educacionais – Possuímos parcerias exclusivas com universidades para Graduação, Pós-Graduação e MBA.

Universidade Corporativa Cresol – Aprendizado contínuo para impulsionar sua carreira.

Para celebrar os momentos especiais 🎉🥂

Day Off de Aniversário – No mês do seu aniversário, além de um presente especial, você tem direito a um dia de folga para você comemorar como quiser!

Bônus Papai e Mamãe – A chegada de um filho é um momento único. Por isso, você recebe um incentivo especial para celebrar essa nova fase da sua vida.

Kit do Bebê – O cuidado da Cresol já começa desde o nascimento, com um presente especial para acolher quem está chegando na sua família.para seu bebê.

Auxílio Casamento – Um apoio financeiro para você celebrar esse novo capítulo da sua história de vida.

Auxílio Natal – Um presente para tornar sua ceia ainda mais especial ao lado de quem ama.

Para o seu bem-estar e qualidade de vida 🧘🏋️🧠

Plano de Saúde – Sua saúde em primeiro lugar, a mensalidade é 100% custeada pela Cresol.

Plano Odontológico - Sua saúde também começa pelo sorriso: E o melhor, a  mensalidade é 100% custeada pela Cresol, sem custo para realizar os procedimentos contidos no plano. 

Incentivo à Atividade Física –Acesso a iniciativas como a academias, yoga, meditação e outras práticas voltadas para seu bem-estar.

Ginástica Laboral –Momentos de alongamentos e exercícios durante a rotina no trabalho, promovendo mais disposição e cuidado com o seu Bem Estar.

Incentivo à Doação de Sangue – Valorizamos atitudes que salvam vidas, reforçamos a cooperação com um benefício financeiro para quem doa sangue.

Cresol Acolhe – Cuidado com a sua saúde emocional por meio de sessões de terapia onlines gratuitas para você e até dois dependentes (Cônjuge, filhos e pais). 

Para sua segurança e estabilidade 🌱💲

Seguro de Vida – Proteção extra, incluindo cobertura para doenças graves.

Cresol Longevidade –  Incentivo à construção de reserva financeira, pensando em um futuro mais seguro.

Previdência Privada – Incentivo à construção de reserva financeira, pensando em um futuro mais seguro.

Reconhecimentos ao longo da jornada 🏆

Prêmio de Reconhecimento – Valorizamos quem faz a diferença e contribui para nossa história.

PPR (Programa de Participação nos Resultados) – Com planejamento, o seu desempenho se transforma em Aqui, temos um planejamento e o seu esforço gera reconhecimento e recompensa.

Para você e sua família 👨‍👩‍👧 👶🐶

Vale Alimentação e/ou Refeição – Para tornar seu dia a dia mais prático.

Auxílio Creche – Apoio para a educação e cuidado dos seus filhos até 7 anos.

Auxílio Material Escolar – Um incentivo para a educação dos seus filhos de até 11 anos e 11 meses.

Vale Transporte – Facilitamos sua locomoção com transporte público coletivo.

Férias Flexíveis – Possibilidade de dividir as férias em até três períodos, para melhor organização pessoal.

Licença Pet – Adotou um pet? Você ganha 2 dias de folga para curtir esse novo membro da família.

Licença Maternidade Estendida – Além dos 120 dias previstos em lei, você pode escolher entre mais 30 dias integrais ou 60 dias por meio período.

Licença Paternidade Estendida – Mais tempo para viver esse momento especial, com 5 dias adicionais além dos previstos em lei.

Auxílio acolhimento especial: Benefício destinado a colaboradores que são pais de pessoas com deficiência que necessitam de cuidado integral.

Ausência Justificada: Pais que tenham filhos com deficiência terão até 5 dias de faltas justificadas por ano para acompanhamento em consultas ou internações.

Para os momentos delicados 🖤

Auxílio Falecimento – Um suporte financeiro mensal, por um ano, aos dependentes legais do colaborador que faleceu.

Auxílio Funeral – Apoio financeiro para auxiliar nas despesas neste momento difícil.

Licença Luto – Mais 3 dias úteis de licença, além dos previstos em lei, para momentos de despedida de pais, filhos, irmãos ou cônjuge.

Para fortalecer nosso orgulho de pertencer 🧡

Uniforme – Conforto, identidade e orgulho de vestir a nossa marca no dia a dia.

Mais de 30 anos fazendo história, mais de 1 milhão de cooperados e infinitas oportunidades para construir o futuro juntos. 🚀

A Cresol nasceu em 1995, em Francisco Beltrão, no sudoeste do Paraná, com um grande propósito: ser e fazer a diferença na vida das pessoas. Ao longo dessa trajetória, crescemos, evoluímos e hoje somos uma das maiores instituições financeiras cooperativas do País, vivendo na prática o cooperativismo e a missão de desenvolver cooperados e a comunidade.🤝

Atualmente, estamos presentes em 20 estados e contamos com mais de 12 mil colaboradores que, todos os dias, trabalham com dedicação para apoiar o crescimento dos cooperados, fortalecer negócios e gerar impacto positivo nas regiões onde atuamos.

Pessoas no centro de tudo

Na Cresol, acreditamos que grandes resultados começam com pessoas.

Nosso jeito de trabalhar é guiado pelo Jeito Cresol de Ser, que valoriza:

🧡 Leveza

🤝 Simplicidade

🌱 Humildade

🎯 Foco no Resultado

Esses pilares estão presentes no nosso dia a dia e ajudam a construir um ambiente onde as pessoas podem crescer, colaborar e fazer a diferença.

Um lugar onde as pessoas querem estar

Nos orgulhamos de sermos reconhecidos pelo Great Place to Work (GPTW) como uma das melhores empresas para trabalhar. Esse reconhecimento reflete o nosso compromisso em criar um ambiente de confiança, desenvolvimento e valorização das pessoas.

Na Cresol você encontra:

🚀 Oportunidades reais de crescimento profissional e pessoal

📚 Programas de capacitação e desenvolvimento de lideranças

🤝 Ambiente colaborativo, diverso e inclusivo

💡 Espaço para inovar e contribuir com ideias que geram impacto

Por que construir sua carreira na Cresol?

Porque aqui propósito, relacionamento e desenvolvimento caminham juntos.

✨ Venha fazer parte dessa jornada.

Confira nossas oportunidades e cresça com a gente! 🧡

Cada colaborador faz parte de uma história que já transformou milhares de vidas, e que continua sendo construída todos os dias.